Ad integrazione della precedente risposta, si precisa che il maggior punteggio sarà assegnato all’impresa che assume un’unità in più rispetto a quelle previste (6) e alle medesime condizioni contrattuali. Pertanto, ai sensi dell’art. 11, del CSA, considerato che le ore settimanali previste per ogni lavoratore sono 24, il massimo del punteggio sarà assegnato all’impresa che indicherà il maggior numero di addetti con 24 ore settimanali.